Essa tal de transparência
é perversa porque acaba mostrando o que alguns querem que não apareça.
Num momento em que se
fala tanto de direitos é hora de estar atento aos privilégios e o que devemos
fazer é garantir os direitos e acabar com os privilégios.
Ter 3 meses de licença
remunerada a cada cinco anos trabalhados é um direito ou um privilégio? Uma minoria considera que é um direito,
direito é aquilo que é igual para todos, quando só é para poucos é um privilégio.
E devemos nos posicionar abertamente contra os privilégios.
Os servidores públicos
do município de Joinville gozam deste privilegio e por isso a cada 5 anos
trabalhados tem o privilegio de gozar de 3 meses de licença remunerada. Nada
disso é segredo ou informação sigilosa está tudo as claras no site da
prefeitura municipal com o pomposo titulo de “Lista de espera para indenização
da Licença Prêmio do município de Joinville” esta lá a lista dos 1267 servidores
públicos que estão a espera de receber o benefício.
1267 representam pouco mais
de 10% do total do quadro de funcionários do município. Isso quer dizer que o
custo para os cofres públicos é significativo e que este é um privilegio que
deve ser abolido, como já fez a Assembleia Legislativa do Rio Grande do Sul, com
os votos contrários do PT, PDT e PSOL. No Rio Grande do Sul este privilegio
custou nos dois últimos anos R$ 400 milhões.
Não deve nos
surpreender que a nossa Câmara de Vereadores discuta vídeo nos Pet shops e a
proibição dos canudinhos plásticos em lugar de propor a extinção deste
privilegio vergonhoso da dita licença prêmio. Vai que na Camara também existem estes privilegios e ninguém tem interesse em acabar com eles.
